أجابت وزارة الموارد البشرية وموقع العمل الحر من خلال الصفحة الرسمية على منصة تويتر على سؤال لماذا يتم رفض وثيقة العمل الحر وهي من الأدوات الهامة التي يجب الحصول عليها عند ممارسة أي من المهن الحرة التي تعتمدها وزارة الموارد البشرية، حيث تعد وثيقة العمل الحر من أهم الوثائق التي تساعد على توفير العديد من الفرص والمميزات التي نذكرها في المقال التالي مع معرفة أسباب رفض وثيقة العمل الحر.
لماذا يتم رفض وثيقة العمل الحر
ذكر موقع العمل الحر من خلال الصفحة الرسمية على منصة تويتر أن إصدارا وثيقة العمل الحر من الأدوات الهامة لممارسي الأنشطة الحرة والتي تحتاج إلى توافر مجموعة من المستندات لضمان صدور الوثيقة دون وجود معوقات أو رفض، ومن هذه المستندات:
- أن يكون هناك مؤهل علمي حاصل عليه المستفيد يعكس نوع المهنة التي يريد العمل فيها
- أو الحصول على دورات تدريبية ويتم رفع شهادات هذه الدورات على موقع العمل الحر .
- الخبرات العملية التي يمكن إثباتها من خلال الشهادات المختلفة.
- توافر ملف أعمال للمستفيد ورفعه على المنصة.
- توافر عقود عمل تثبت نوع المهنة التي يمارسها ورفع صورة من هذه العقود على موقع العمل الحر أثناء التقديم على الوثيقة.
- لقطة للشاشة من موقع المستفيد للعاملين في المتاجر الإلكترونية.
أسباب رفض الحصول على وثيقة العمل الحر
توجد مجموعة من الأسباب التي أوضحها برنامج العمل الحر التي يمكن من خلالها معرفة الأسباب التي أدت إلى عدم الحصول على الوثيقة عند التقديم عليها وظهور مرفوضة أثناء التحقق من صدور وثيقة العمل الحر، من هذه الأسباب:
- عدم وجود مؤهل علمي مناسب بداية من الدبلوم فما فوق.
- أيضا عدم توافر أي من الشهادات التدريبية المعتمدة في نفس المجال التي يتقدم عليه للحصول على الوثيقة.
- عدم توفر أي من شهادات الخبرة العملية التي يمكن مشاركتها من جهة معتمدة.
- عدم توفر نماذج من الأعمال في نفس المهنة المتقدم عليها وإثبات ملكيتها لصاحب الطلب.
- أيضا من الأسباب التي تؤدي الى رفض الوثيقة عدم إرفاق أكثر من مستند من هذه المستندات لقبول الوثيقة.
- عدم توفر الشروط المطلوبة لإصدار الوثيقة.
شروط إصدار وثيقة العمل الحر
تم وضع مجموعة من الشروط العامة التي يجب الانتباه إليها عند التقديم على شهادة العمل الحر ومنها:
- أن يكون المتقدم سعودي فلا تصدر شهادة العمل الحر لغير السعوديين.
- أن يكون عمر المتقدم فوق 18 عام بالتاريخ الهجري.
- أن يتوفر لدى المستفيد حساب مسجل ومفعل على منصة ابشر.
- بالإضافة إلى توافر أي من المستندات التي تثبت مزاوله المهنة.
كيفية إصدار وثيقة العمل الحر دون رفض
يتم إصدار وثيقة العمل الحر من خلال مجموعة من الخطوات التي يجب الانتباه إليها حتى لا يتم رفض الوثيقة يتم التقديم على الوثيقة من خلال موقع العمل الحر الإلكتروني:
- بعد تسجيل الدخول يتم اختيار إصدار الوثيقة من الصفحة الرئيسية.
- ثم إنشاء حساب جديد وتعبئة كافة التفاصيل المطلوبة.
- ثم استكمال التسجيل يتم الدخول على الملف الشخصي أو لوحة التحكم.
- اختيار إصدار وثيقة جديدة اختيار فئة الخدمات التخصصية.
- اختيار النشاط المراد وأيضا المهنة مثل إدارة وتسويق المبيعات.
- يتم الانتقال إلى إرفاق الملفات رفع الشهادات المعتمدة التي يمكن أن تثبت مزاولة المهنة.
- يمكن الاستعانة بالدورات التدريبية التي تقوم بها وزارة المورد البشرية لإثبات مزاولة المهنة في النشاط المطلوب.
- تقوم وزارة الموارد البشرية بتقديم العديد من أنواع التدريب عبر المنصات الإلكترونية التي تعطي الشهادات المعتمدة التي يمكن إدخالها على موقع العمل الحر.
- مع رفع المرفقات للحصول على الوثيقة دون معوقات.
- ثم الموافقة على الإقرار والتعهد والضغط على التالي.
- هكذا يتم الانتهاء من التسجيل في منصة العمل الحر وانتظار صدور الوثيقة.
الأسئلة الشائعة
أكدت وزارة البشرية وموقع العمل الحر على توفر مجموعة من المستندات المطلوبة منها: المؤهل العلمي ودورات التدريبية كذلك الخبرات العملية. بالإضافة إلى توفر ملف أعمال أو عقود عمل سارية أو غير سارية.